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Führung für Nachwuchsführungskräfte

Kurs-ID: 406/23

Themen-Highlights

Vermittlung theoretischer Grundlagen zur Mitarbeiterführung

Führungstheorien

Führung und Führungsstile

Motivation von Mitarbeitern

Führungsgrundsätze

Einfluss Führung auf Mitarbeiterleistung

Fallstudienarbeit / Praxisfälle

Ziele & Inhalte

Ziel des Kurses ist es, junge Chemiker:innen auf eine mögliche erste Führungsaufgabe vorzubereiten. Als Laborleitung werden junge Chemiker:innen beim Wechsel von der Universität in ein Unternehmen in der Regel schnell in eine Führungsposition gebracht. Dies bringt sie in Situationen, auf die sie manchmal unvorbereitet und ohne Kenntnis ihrer Handlungsmöglichkeiten und der entsprechenden Reaktionen bei den Mitarbeitenden stoßen. Die Kursteilnahme soll ihnen dazu erste hilfreiche Grundlagen und praktische Elemente vermitteln.


Schwerpunkte des Kurses sind:

  • Führung: Definition und Kontext von Führung
  • Führung aus systemischer Sicht
  • Grundlagen der Mitarbeiterführung
  • Führungsaufgaben und -stile
  • Grundsätze für Führung und Zusammenarbeit(konkretes Unternehmensbeispiel)
  • Führungsinstrumente
  • Führung und Motivation
  • Kommunikation im Führungsalltag

Über die Kursleitung

Dipl.-Psych. Dipl.-Kfm. Andreas Ploch

Ploch & Team

Andreas Ploch ist Geschäftsführer und Inhaber von Ploch&Team, einer Beratung mit Schwerpunkt Führung, Führungskräfteentwicklung und Eignungsdiagnostik. Zuvor war er mehrere Jahre in großen Unternehmen und in einer Beratung tätig. Er verfügt über 20 Jahre Erfahrung im Bereich Führungstraining, Coaching sowie der Entwicklung und Anwendung von Eignungs- und Potenzialdiagnoseverfahren und ist dazu gemäß DIN 33430 (Lizenz E und A) zertifiziert. Seit über 10 Jahren hat Andreas Ploch einen Lehrauftrag zu „Leadership and Management Development“ am KIT (Karlsruher Institut für Technologie) inne.

Das sagen unsere Teilnehmenden

 Jule-Philipp Dietz

Jule-Philipp Dietz

Johannes Gutenberg-Universität

5.0

Toller Kurs! Für zukünftige Führungskräfte zu empfehlen!

 Patricia Liebs

Patricia Liebs

Technische Universität Chemnitz

5.0

Erstmals im Online-Format durchgeführt bietet der Kurs viele praktische Hinweise für gute MA-Führung. Gleichzeitig liefert er Einblick in verzwickte Situationen und insbesondere im Rollenspiel zeigen sich Stärken und Schwächen.

 Fabian Lutz

Fabian Lutz

Universität Duisburg-Essen

5.0

Ich fand den Kurs sehr gut. Herr Ploch vermittelte den Stoff sehr praxisnah und mit vielen konkreten Fallbeispielen.

 Christina Sondermann

Christina Sondermann

Institut für Anorganische Chemie Stuttgart

5.0

Der Kurs hat mir einen Einblick gegeben, was mir später begegnen kann. Es gab viel zu lernen und ich bin jetzt schon gespannt darauf wie ich es umsetzen kann.

Zeitplan

9:00 Beginn der Veranstaltung
• Führungsbegriff und Grundsätze von Führung
• Führungskultur in einem Großunternehmen
• Theorie und Praxis zu Führungsinstrumenten
– Aufgabendelegation
– Motivation von Mitarbeitern
– Beurteilung von Mitarbeitern
– Zielvereinbarungen und/oder Kritikgespräch
• Zusammenfassung und Abschluss
17:00 Voraussichtliches Ende der Veranstaltung
Pause nach Vereinbarung

Zielgruppe

Jungchemiker:innen und junge Berufstätige

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